第4分野

チームアプローチの役割分担とは?

意味

チームは責任を一人に集中させない。専門性を尊重しつつ、本人・家族を含めた情報共有と調整を行う。

?ケアマネジャー(介護支援専門員)での問われ方

チームアプローチの役割分担として適切なものはどれか。
答え:チームアプローチの役割分担

✓覚え方

「チームアプローチの役割分担」=チームは責任を一人に集中させない。専門性を尊重しつつ、本人・家族を含めた情報共有と調整を行う。

「チームアプローチの役割分担」を、演習で定着させる。

ケアマネジャー(介護支援専門員)の過去問を、一問ごとの8-ways解説つきで。まずは無料で。

過去問で演習する →
この用語が出る過去問を、解いて確かめる。

用語は暗記カード(SRS)で反復、過去問はAI解説つき。無料ではじめられます。

登録は1分・クレジットカード不要。無料のまま練習・暗記カード・模試まで使えます。

作成・校閲:ukamiru編集部 · 最終更新 2026-09-03 · ukamiru 用語集 · ケアマネジャー(介護支援専門員)